別把興趣當飯吃

“我們想知道你對於這份工作有沒有興趣？“很抱歉，我並不了解你的意思，我想了解的是一份工作機會，沒思考過興趣。如果這樣的工作可以轉化為興趣，那麼我也想問問你“先生，你對自己工作有沒有興趣呢？“

基本上，我並沒有對方要求的專業知識，所要表達的，只是我多麼願意為了完成工作所須，盡力提升自己。你是我的客戶，提供服務換取所得是唯一重點，倘若自己的態度被肯定，我認為這項交易有繼續洽談可能性。但是我壓根沒想過自己對於爭取這份服務機會與興趣間有什麼關連，這麼問，似乎不太對勁。

興趣是什麼？能夠持之以恆並且對此有旺盛活力，就可以被冠上興趣，那麼工作呢？暱職一路走來，我並沒有正視過興趣與工作間的關連性，我承認興趣可以導向工作，如同許多在特殊領域具有優異表現的人被企業吸收一樣，因為興趣表現的極為突出而獲得青睞，但是對於工作產生興趣此見解不抱認同。興趣應該是被無條件培養出來，是完全認可同時願意全心投入的一種價值觀，可以對事也可以對人，如果將經濟價值交換的工作當成是興趣，那麼興趣在工作的人應當不求回報才是。直接的觀察，所得必須用來支應生活，或許用來換取其他興趣，這都是設定目標而工作的，如此來解釋，“對於工作是否有興趣“是不是盲了點了呢？

興趣產生願意做的動力，作業中不會有解決不了的問題，當工作試著用興趣與否來決定時，所企求的就是這份樂於去做願意去做的精神，不過，抱著目的踏入的職業領域，不應該被用興趣解釋。企業以興趣蒙蔽求職者的心，讓工作中的人誤以為每天操作的就是興趣，就算實際內容並不貼切於心，久而久之也就痲痹自己了，因為企業要的，是願意做並且相信做的人。多少工作中的人，懷著質疑奮鬥著，獲取薪水後，便轉而投注到其他稱作興趣的領域上；隨著這條路前進著，卻永遠不快樂，於是不斷加注更多興趣於自己身上，試圖稀釋那份長久以來被迷惑的工作價值，卻沒發現自己深陷不已。對於工作的興趣，我相信是安全感產生的副作用而已。

工作是我認為最輕易可以換取收入的方式，簡單來說，也可以解釋為騙錢的方法。世界這座大型經濟機器將人劃分成不同機器零件，為願意進入成為零件的人安排角色地位，如果我只是單純甘願成為這一部份，難道還要先考慮我的興趣嗎？